Jeder gerät häufig in Situationen, in denen andere seine Schwächen offenlegen. Zum Beispiel könnte jemand vor Ihrem Chef schlecht über Sie reden oder ein Klassenkamerad könnte bei einem Klassentreffen öffentlich von Ihren peinlichen Momenten erzählen. Wie sollten Sie darauf reagieren? Obwohl solche „Offenlegungen von Schwächen“ im Allgemeinen als eher hinterhältige Taktik verachtet werden, die nur kleinliche Menschen anwenden, greifen viele dennoch darauf zurück. Wenn Sie mit solchen Offenlegungen konfrontiert werden, sollten Sie daher die folgende Vorgehensweise in Betracht ziehen.
Erster Ansatz: Keine Vergeltung
Manche Menschen reagieren sofort, indem sie die Schwächen der anderen Person offenlegen, wenn ihre eigenen zur Sprache kommen, was zu einer gegenseitigen Offenlegung von Schwächen führt. Dies führt nur zu Verlegenheit für alle Beteiligten und hinterlässt bei anderen den Eindruck einer engstirnigen Person.
Zweiter Ansatz: Gelassenheit bewahren
> Werden Sie nicht rot und zeigen Sie keine Nervosität. Bewahren Sie eine ruhige Gelassenheit und lassen Sie die „Enthüllung” vorübergehend beiseite. Vermitteln Sie durch Ihre Worte und Handlungen Ihre Verachtung für das Verhalten der anderen Person. Unterhalten Sie sich beispielsweise mit anderen, zünden Sie sich eine Zigarette an oder heben Sie eine Tasse Tee, um mit gleichgültigen Gesten oder Blicken Ihre Abneigung zu signalisieren.Alternativ können Sie auch völlige Unwissenheit vortäuschen – als hätten Sie kein Wort gehört – und die Person komplett ignorieren, sodass sie sich selbst ihrer Verlegenheit bewusst wird. Dritter Schritt: Beurteilen Sie das Niederträchtige anhand des Edlen Widerstehen Sie der Versuchung, Hintergedanken zu vermuten. Oft handelt es sich bei dem, was Ihnen als böswillige Beleidigung erscheint, lediglich um einen Versprecher oder einen spontanen Scherz – ausgesprochen, ohne daran zu denken, dass dies jemanden verletzen könnte.Selbst wenn die andere Person wirklich böse Absichten hegt, können Sie sie durch Ihre edle Beurteilung rechtzeitig „stoppen“.
Vierte Taktik: Ergreifen Sie die Initiative
Sobald die andere Person ihren Satz beendet hat, ergreifen Sie die Initiative, erheben Sie Ihre Stimme, wechseln Sie das Thema, unterbrechen Sie sie und weisen Sie die Angelegenheit zurück. Wenn alles andere fehlschlägt, suchen Sie sich eine Ausrede, um die Situation zu verlassen.