많은 여성들이 자신의 문제는 과소비에 있다고 말합니다. 그들은 생계를 유지할 만큼만 벌지만 지출은 무분별해 생활이 빠듯합니다.
회사에서 행정 업무를 보는 한 화이트칼라 직원은 매달 수입보다 지출이 많다고 털어놨습니다. 분석 결과 그녀의 업무 노력에 비해 수입이 너무 낮다는 점을 지적해 주었습니다.그녀의 급여는 해당 직위의 최저 임금 기준보다도 낮았습니다. 이 말을 듣고서야 그녀는 비로소 깨달았습니다. 사실 많은 직장 여성들이 의식적이든 무의식적이든 자신의 업무 가치가 얼마인지 묻는 것을 회피합니다.
이에 비해 여성은 남성보다 낮은 임금으로 일하기 쉽습니다. 여기에는 여러 이유가 있습니다: 대다수 여성은 상사와 보너스나 인상 문제를 논의할 용기가 없습니다;많은 기업에서 여전히 남녀 동일 노동에 대한 차별적 임금 지급 관행을 유지하고 있다—물론 이런 상황은 점차 줄어들고 있다; 또 다른 경우는 많은 여성들이 직업을 선택할 때 가정과 자녀의 필요를 고려하기 때문에 유연성과 시간적 자유는 있지만 임금이 낮은 직업을 선택할 수밖에 없다는 점이다.
아래 질문들(바바라 스탠리의 『낮은 임금 극복하기』에서 발췌)은 자신의 임금이 합리적인지 파악하는 데 도움이 될 수 있다.다음 질문에 "예" 또는 "아니오"로 답해 보세요:
당신은 임금 인상이나 급여 향상을 직접 요청한 적이 전혀 없습니까?
당신은 매우 열심히 일하지만 다른 사람보다 수입이 적습니까?
다른 사람이 열심히 일해도 수입이 높지 않은 반면, 당신의 급여가 높다면 불공평하다고 생각합니까?
당신은 자주 초과 근무를 하지만 수당을 받지 않거나 휴식 시간을 이용해 일합니까?
빚이 많지만, 어떻게 하면 금전적으로 성공할 수 있을지 생각해 본 적이 없습니까?
돈을 버는 아이디어를 생각해 내는 것이 어렵다고 느끼십니까?
적은 수입으로 살아가는 것에 대해 자랑스러워하십니까?
부자가 되고 싶다는 생각을 해본 적이 전혀 없습니까?
재정 상태가 엉망이어서, 자신이 얼마나 벌고 쓰고 빚이 얼마나 되는지조차 모르고 있습니까?
부를 추구하는 사람들은 모두 탐욕스럽다고 생각하시나요?
만약 당신의 답변 중 3개 이상이 '예'라면, 당신의 급여가 너무 낮을 가능성이 있습니다. 당신의 수입은 당신이 기여한 만큼에 미치지 못합니다. 아마도 당신은 스스로를 속이며 '내가 그만한 가치가 없다'고 말함으로써 일시적인 심리적 안정을 얻으려 할 것입니다. 때로는 고결함을 유지하기 위해 남이 주는 부를 의연하게 거절하기도 합니다.따라서 많은 경우, 스스로 돈을 밀어내는 것입니다.
자신의 소득이 낮다고 확신한다면, 스스로에게 물어보세요. 합리적인 급여는 얼마여야 할까요? "나는 이만큼의 가치가 없다"고 생각하지 말고, "나는 더 높은 보상을 받아야 한다"고 스스로를 격려하세요. 아래의 '재정 관리 팁'은 자신을 제한하는 생각을 차단하고, 더 많은 돈이 끊임없이 삶으로 흘러들게 하는 데 도움이 될 것입니다.