Ketakutan terbesar selama wawancara adalah gagal menjawab pertanyaan perekrut. Saya sendiri pernah mengalaminya, dan saya yakin semua orang pernah merasakan kecemasan ini pada suatu saat – itu sangat normal. Jika saya mengatakan bahwa menggunakan teknik rahasia yang akan saya ungkapkan ini akan menjamin kesuksesan wawancara, apakah Anda akan percaya? Teknik yang memungkinkan Anda menjawab setiap pertanyaan dengan benar adalah dengan membimbing pewawancara untuk mengajukan serangkaian pertanyaan kepada Anda. Misalnya, Anda sangat ahli dalam perawatan transmisi dan melamar posisi insinyur.Saat menjawab pertanyaan perekrut, berikan petunjuk halus tentang keahlian Anda di bidang ini. Contoh dialog berikut menunjukkan caranya: Perekrut: Apa pengalaman kerja Anda? Anda: Hingga kemarin, saya bekerja sebagai insinyur pemeliharaan selama lima tahun. Tugas saya biasanya melibatkan pembuatan dan perbaikan mesin—terutama gearbox. Perekrut: Bagus. Bisakah Anda menjelaskan apa yang perlu diperhatikan saat memelihara gearbox?Anda: Pertama... Kedua... (daftar sepuluh poin atau lebih) Dari contoh ini, Anda dapat melihat bahwa secara halus menyiratkan bahwa pekerjaan Anda terutama melibatkan pemeliharaan gearbox memungkinkan pewawancara untuk mengantisipasi pertanyaan lanjutan. Secara alami, saat membahas keahlian Anda, Anda akan merasa percaya diri dan nyaman. Setelah menguasai teknik ini, setiap wawancara akan terasa semudah berjalan-jalan di taman. Namun, sebelum menerapkan strategi ini, Anda harus memahami beberapa aturan dasar.Aturan Pertama: Jaga agar petunjuk tetap sangat halus. Hindari menyebut "gearbox" dalam setiap jawaban, karena pewawancara yang menyadarinya mungkin akan mengarahkan pertanyaan ke arah yang tidak terduga. Jika dua referensi tidak diperhatikan, alihkan fokus ke bidang keahlian lain. Aturan Kedua: Hindari memamerkan pengetahuan Anda.Seorang teman saya bisa menghafal seluruh buku berjudul Mechanical Control kata demi kata. Selama wawancara, dia memamerkan kemampuan ini kepada pewawancara. Pewawancara lalu bertanya tentang isi buku lain, yang tentu saja dia tidak bisa jawab. Aturan Ketiga: Jangan ungkapkan setiap detail. Misalnya, jika pewawancara bertanya tentang "gearbox," Anda tidak perlu "mengatakan semuanya."Saat Anda mulai menjelaskan, tahan beberapa detail menarik untuk mendorong pertanyaan lebih lanjut. Dalam wawancara, seseorang yang bisa menjawab semua pertanyaan akan jauh lebih berkesan daripada seseorang yang hanya bisa menjawab satu pertanyaan. Aturan Keempat: Siapkan beberapa cerita kehidupan yang autentik. Semua orang menyukai cerita yang bagus, dan jika ceritamu tepat sasaran, pewawancara akan ingin mendengar lebih banyak. Mereka juga akan mengajukan pertanyaan terkait cerita tersebut, yang akan memberimu poin tambahan. Aturan Kelima: Ajukan pertanyaan.Jika memungkinkan, ajukan pertanyaan kepada pewawancara mengenai bidang keahlian Anda. Meskipun Anda tahu jawabannya, mengajukan pertanyaan akan mengubah wawancara menjadi diskusi mini. Percayalah, pendekatan ini akan meredakan kegugupan Anda dan, yang terpenting, memastikan Anda menonjol di ingatan pewawancara. Topik diskusi yang paling efektif adalah topik yang Anda pahami dengan baik.