Εάν κάποιος εμφανίζεται υπερβολικά έντονος και επιθετικός, οι εργοδότες μπορεί να τον θεωρήσουν επιφανειακό ή σκόπιμα προσποιητό, ακόμη και να ανησυχήσουν ότι τα ρηχά νερά δεν μπορούν να κρατήσουν ένα τόσο μεγάλο ψάρι. Επομένως, εάν είστε ένα εξαιρετικά ταλαντούχο άτομο, δεν υπάρχει λόγος να κρύβετε μικρά προσωπικά ελαττώματα κατά την αναζήτηση εργασίας. Το να παίζετε σκόπιμα ή ακούσια τον ανόητο, προσποιούμενος αδεξιότητα, μπορεί να σας κάνει να φαίνεστε πιο προσιτός και πιο εύκολα αποδεκτός.
Ο διάσημος Αμερικανός ψυχολόγος Nat Steinfinger διεξήγαγε ένα πείραμα: ζητήθηκε από τέσσερις υποψηφίους για εργασία να καταγράψουν μια έκθεση αυτοαξιολόγησης, ενώ ταυτόχρονα έβραζαν γάλα σε μια μικρή κουζίνα.
Ο πρώτος υποψήφιος καυχήθηκε για τις εξαιρετικές ακαδημαϊκές επιδόσεις και τις εξαιρετικές κοινωνικές δεξιότητές του. Στο τέλος της έκθεσής του ανέφερε συγκεκριμένα ότι το γάλα είχε βράσει τέλεια.
Η αναφορά του δεύτερου υποψηφίου αντικατόπτριζε τα επιτεύγματα του πρώτου, αλλά κατέληγε παραδεχόμενος ότι είχε ανατρέψει κατά λάθος τη σόμπα, με αποτέλεσμα να καεί το γάλα.
Ο τρίτος υποψήφιος διέφερε από τους δύο πρώτους. Περιέγραψε τις ακαδημαϊκές του επιδόσεις ως κακές και τις οργανωτικές του δεξιότητες ως μέτριες, αλλά ισχυρίστηκε ότι το γάλα του είχε βράσει τέλεια.
Η αυτοαναφορά του τέταρτου υποψηφίου έμοιαζε με αυτή του τρίτου, ενώ παραδεχόταν επίσης ότι το γάλα του είχε βράσει άσχημα.
Ο Stefeng πίστευε ότι όλοι οι υποψήφιοι για την θέση εργασίας μπορούσαν να κατηγοριοποιηθούν σε τέσσερις τύπους: ο πρώτος τύπος ήταν εντελώς άψογος, ο δεύτερος τύπος ήταν σχεδόν τέλειος με μικρές αδυναμίες, ο τρίτος τύπος ήταν ανεπαρκής αλλά είχε μικρά πλεονεκτήματα και ο τέταρτος τύπος ήταν εντελώς χωρίς αξία.
Επιφανειακά, μπορεί να φαίνεται ότι η πρώτη κατηγορία θα πρέπει να έχει μεγαλύτερες πιθανότητες επιτυχίας, αλλά στην πραγματικότητα η ζυγαριά γέρνει συχνά υπέρ της δεύτερης. Σε τελική ανάλυση, οι άνθρωποι είναι εγγενώς ατελείς. Όλοι έχουν ελαττώματα, μεγάλα ή μικρά, και είναι αδύνατο να είναι κανείς άψογος από κάθε άποψη.Επιπλέον, αν κάποιος φαίνεται υπερβολικά έξυπνος ή λαμπρός, οι εργοδότες μπορεί να τον θεωρήσουν επιφανειακό ή τεχνητά γυαλισμένο, ακόμη και να ανησυχήσουν ότι τα ρηχά νερά δεν μπορούν να κρατήσουν ένα τόσο μεγάλο ψάρι. Επομένως, αν είστε ένα εξαιρετικά ταλαντούχο άτομο, δεν χρειάζεται να κρύβετε μικρά προσωπικά ελαττώματα κατά την αναζήτηση εργασίας. Σκόπιμα ή ακούσια, αναδείξτε μια πινελιά «απλότητας» ή προσποιηθείτε λίγη αδεξιότητα. Αυτό προάγει την προσιτότητα και σας κάνει πιο εύκολα αποδεκτό.
Κατάταξη δημοφιλών άρθρων της εβδομάδας: 1-5 Νοεμβρίου
Δέκα γοητευτικές ηθοποιοί με ατυχή ιστορίες γάμου 1400972
Ο γρήγορος γάμος της Dai Si: Απελπισμένη να παντρευτεί — είναι δυνατή η ευτυχία αυτή τη φορά; 1008511
Τι ακριβώς φοβούνται οι 40χρονοι παρθένοι;923.058
Εννέα σημάδια ότι ένα ζευγάρι δεν θα γεράσει μαζί 852.070
Επτά αποτελέσματα μετά την οικειότητα μεταξύ ανδρών και γυναικών 813.905
Γιατί η πορνογραφία αιχμαλωτίζει για πάντα την προσοχή των ανδρών 766.246
Ανάλυση:Η ψυχολογία των δραστών αιμομιξίας και ομαδικού βιασμού 695481
Έμπειροι άνθρωποι συζητούν για το σύμπλεγμα παρθενίας των γυναικών 669083
Ένας άντρας θα έχει τουλάχιστον δεκατέσσερις γυναίκες στη ζωή του 631522
Το σχήμα των χειλιών αποκαλύπτει το πεπρωμένο μιας γυναίκας 605394