Nors yra pagirtina laikytis aukštų standartų darbe, pernelyg didelė trintis su kolegomis gali tapti paslėpta kliūtimi jūsų kelyje į sėkmę, kurios nereikėtų nuvertinti. Juk niekas nenori būti visuotinai nemėgstamas „piktadarys“. Štai veidrodis savirefleksijai: patikrinkite, ar netyčia neperžengėte kokių nors ribų.
1. Pasitikėjimą pažeidžiantis patikėtinis
Paslaptys iš esmės yra neatskleistos arba privačios informacijos. Jos dalijimasis kyla iš pasitikėjimo draugu arba noro parodyti tą pasitikėjimą. Sužinojus, kad jūsų privatūs reikalai aptariami kitur, nebelieka abejonių dėl išdaviko. Išduotas asmuo neišvengiamai gailėsis kadaise suteiktos draugystės ir pasitikėjimo.Jei paslaptis susijusi su trečiąja šalimi, situacija tampa visiškai nepataisoma. Taigi, nesvarbu, ar paslaptis atskleista su gerais ar blogais ketinimais, paslapčių išdavystė yra didžiausia nuodėmė darbo vietos draugystėse.
2. Vienintelis paaukštinimas
Jei jūs būsite paaukštintas anksčiau už artimą draugą, draugystė gali greitai sugadėti. Nelygi padėtis, kartu su subtilia psichologine konkurencija ir lyginimusi, greitai sukels kartėlį. Nesaugumas taip pat gali sukelti menkavertiškumo jausmą.Žinoma, niekas neatsisakytų paaukštinimo dėl draugo jausmų. Tačiau jei taip atsitiktų, nepamirškite pripažinti jo jausmų, tinkamai reaguoti ir, jei įmanoma, paguosti.
3. Gražus nepažįstamasis
Patrauklus vyras yra sunkiausias išbandymas draugystei. Jei jis parodytų susidomėjimą viena iš draugių, skausmas būtų beveik neišvengiamas.Jei dvi draugės įsimyli tą patį vyrą, tai praktiškai reiškia jų draugystės pabaigą. Geriausia romantiškus santykius tvarkyti savarankiškai. Kol santykiai nėra tvirtai įsitvirtinę, venkite įtraukti net artimiausias drauges į pasimatymus su žmogumi, kurio ketinimai lieka neaiškūs. Nežaiskite meile ir nesiekite pergalės jaudulio.
4. Paskalų skleidėjas
Jei jums labai patinka skleisti vulgarias paskalas, bent jau nesitikėkite, kad kiti dalysis jūsų entuziazmu jas klausytis. Kolegos, kurie „nesidalija jūsų vertybėmis“, anksčiau ar vėliau vengs jūsų kaip maro.Net jei trumpam tapsite poilsio kambario sensacija dėl gandų, niekas niekada nesielgs su plepiu žmogumi nuoširdžiai.Nors retkarčiais išsakytos „nuoširdžios“ skundai gali trumpam sukurti „biuro draugystės“ iliuziją, nuolatinis bambėjimas daro aplinkinius nelaimingus. Jūs galite laikyti išsiliejimą atvirumu, bet kai tai peržengia ribas, tai virsta grynu pykčiu. Žmonės ims galvoti: jei esate toks nepatenkintas, kodėl tiesiog nepakeičiate aplinkos ir neišskrendate?
6. Bosui pataikaujantis žmogus
Jei vienas draugas nuolat pataikauja bosui, siekdamas jo dėmesio, tai dažnai erzina kitą ir pablogina santykius. Jei pataikavimas tikrai būtinas, susitarkite tai daryti kartu.Venkite slaptų manevrų, kurie priverčia kitą abejoti jūsų lojalumu draugystei ar netgi jūsų charakteriu. Jie taip pat gali bijoti, kad jūsų įprasti skundai apie bosą bus išduoti ir panaudoti siekiant karjeros, siūlant informaciją. Viena iš labiausiai psichologiškai ir fiziškai naudingų veiklų biure yra bendras bosų kritikos už nugaros. Daugelis kolegų sukuria revoliucinę draugystę dėl „bendro priešo“. Jei bus išaiškinta, kad veikėte kaip slaptas informatorius, draugystė bus baigta.
7. Tie, kurie neryškiai atskiria profesinius ir asmeninius santykius
„Laikyti darbą griežtai profesiniu“ yra dar vienas draugystės žudikas. Vienas gali galvoti: „Mes esame tokie geri draugai, kodėl su manimi esi toks griežtas? Jei kils problemų, turėtum mane padengti.“ Tačiau kitas galvoja: „Žinodamas, kad esame artimi, neturėtum man sudaryti sunkumų. Atlik savo darbą tinkamai, kad galėčiau atsiskaityti viršuje – nesukelk incidentų, kurie galėtų mane pražudyti!“Tokie nesuderinami skirtumai sukelia trintį ir skausmą, ypač kai profesinės klaidos veda prie abipusių kaltinimų. Jei viena iš šalių susiduria su įmonės papeikimu, draugystė tampa nepataisomai sugadinta. Biuro kolegos turėtų iš anksto nustatyti aiškias ribas, atskirdami darbą ir asmeninius reikalus, o ne tyliai pykdami: „Kaip tu galėjai tai padaryti?“
8. Tie, kurie prašo pinigų
Atsainiai prašyti draugų paskolinti pinigų tik sukelia konfliktus. Tie, kurie prašo, bet gauna atsisakymą, gali pykti ant kito už negailestingumą, manydami, kad ankstesnis gerumas buvo tik paviršutiniškas. Tie, kurie skolina pinigus, gali manyti, kad jų draugystė sugadinta, ir nerimauti, ar kada nors juos susigrąžins.Jei grąžinimas vėluoja, kreditorius gali pradėti pykti: „Po visko, ką mes kartu išgyvenome, tu dar ir taip elgiesi? Tai visiškai gėdinga!“ Skolininkas taip pat jaučia apmaudą: „Man ši situacija puikiai tinka. Tikri draugai savo vertę parodo sunkiais laikais. Jei tu kada nors susidurtum su mano nelaime, argi nenorėtum, kad aš tau padėčiau?“ Kartu su šeimos priekaištais tokie spaudimai daro ilgalaikę draugystę neįmanomą.