公司決定讓部分員工停職接受職業技能培訓，第一批名單上赫然有我的名字。所謂技能培訓實則名不副實，眾所周知不過是待命狀態。聽聞培訓後將有考核，不合格者將正式解雇。我陷入深深的沮喪——畢竟身為工會幹部且身居要職，豈能下不了臉與普通員工同受培訓？回到家後，我獨自悶悶不樂地待著。小一兒子纏著我要教算術題，我悶悶不樂地說：「自己算出來再讓我檢查。」丈夫察覺我心情不好，默默陪坐身旁。兒子在旁邊認真寫起作業，寫完又纏著要我「檢查」。看著兒子的作業，我忍不住大笑起來——原來某道題目是這樣寫的：「19人要過河。河邊有三艘船，每艘船一次只能載5人。這19人能一次過完河嗎？」這明明是道極簡單的計算題，兒子的答案卻是：「擠擠就全能載過去啦。」我笑得眼淚都快流出來。兒子撇著嘴說：「有什麼好笑的？剩4人當然要擠啊。搭公車不也總是擠來擠去嗎？」我終於忍住笑意，告訴兒子：「正確答案是『無法渡河』。」丈夫見狀也笑出聲，笑過後意味深長地說：「其實兒子的答案也不算錯。我國國情特殊，中國人向來重視靈活應變。遇到困難時，擠一擠就能解決問題。」聽完丈夫的話，我陷入沉思。最終我決定專注培訓，不再多想。經過刻苦訓練，最終技能考核中我取得全系統第一的成績。回到崗位後，主管特地為我晉升職位並調升兩級薪資。事後才得知，主管擔心這次待命考核引發員工不滿，特意安排我和團委書記這兩位年輕幹部參與。青年團書記聞訊後士氣低落，完全無法專注應試，最終遭解雇。反觀我算是不幸中的大幸。這全仰仗我那親愛的兒子與睿智的丈夫。他們說得沒錯：凡事全力以赴，即使遭遇困境，終能克服難關！
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