Казват, че работното място е като бойно поле и всеки воин, който се сражава там без стратегия, рискува да бъде пронизан. Следните девет максими за работното място, подобни на „Изкуството на войната“ на Сун Дзу, са универсално приложими за всяка обстановка и всеки индивид. Те ще ви направят безстрашни в професионалната сфера.
Стратегия едно: Където и да се намирате и каквито и да са външните обстоятелства, никога не трябва да сте без цел!
Това, към което се стремите, се нарича ваша лична цел. Същността на поставянето на цели се състои в отговора на въпросите: Кой сте вие сега? Кой искате да станете? И колко време ще отнеме това? Различното позициониране на целите неизбежно води до значителни различия в избрания път на развитие, средствата, използвани за постигането му, и нивото на личните усилия, които се инвестират.
Един току-що завършил университет и влязъл в обществото човек е малко вероятно да създаде значителна стойност за дадена организация в краткосрочен план. На този етап е изключително опасно да не обмислиш сериозно и да не начертаеш ясно своите цели!
В действителност много хора се намират в затрудненото положение, описано от сержант Ма от 5-ти взвод в драмата „Soldiers Sortie“: „Ако днес се оправяш с мъка, внимавай утре да не се оправят с теб.“ Несъзнавайки това, те се носят през живота в състояние на мрачност, тревога и раздразнителност. При по-внимателно разглеждане коренът на това нещастие често е просто в това, че човек не знае какви са целите му!
Стратегически наръчник, част втора: Независимо от обкръжението ви, ако се посветите изцяло на работата си, неизбежно ще го повлияете! Ако сте наистина изключителни, тогава го променете!
Всъщност, когато става въпрос за обкръжението, обикновено има четири възможности:
Първо, напуснете го: активно търсете промяна чрез средства като смяна на работа, за да постигнете откъсване;
Второ, променете я: както се казва, хората се променят с нагласата си, а средата се променя с хората. Хилядокилометровата пустиня може да изглежда безжизнена и плашеща за някои, но други намират вдъхновение да съчиняват стихове като „Самотна колона дим се издига направо в обширната пустиня, кръгло залязващо слънце виси над дългата река“.
Трето, адаптирайте се към нея: като водата, която приема формата на съда, в който се намира, ако наистина не можете да я промените, изберете да се адаптирате към нея!
Четвърто, оплаквайте се от нея: това е най-глупавият подход, но много хора несъзнателно се отдават на него с удоволствие.
>

Стратегия три: Единственият човек на този свят, който наистина може да ви даде самоуважение, сте вие самите!
В реалния живот суверенитетът на човек произтича от собствената му сила!В планината Цинчен, даоистко светилище в Съчуан, има един куплет, който гласи: „Постижението е в човешките усилия; престани да твърдиш, че всичко е предопределено от съдбата. Обстоятелствата се формират от ума; отстъпи назад и пространството естествено ще се разшири.“ За проницателния читател тези думи носят дълбоко просветление. Защото „постижението е в човешките усилия“, днешните съдби, печалби, загуби, успехи и неуспехи се определят от вчерашните действия.
Всъщност, съвременното общество неизбежно крие известна степен на несправедливост. Където и да отидете, колкото и приятелска да е атмосферата на работното място, хората по природа са класифицирани и категоризирани. Вземете например Lenovo: можете да се обръщате към Ян Юанцин с „Юанцин“, но това не означава, че сте равни по статус. Това, което трябва да направим, е да признаем мястото си в йерархията и да се стремим прагматично, чрез неуморни усилия, да си осигурим по-голяма сцена.
Стратегически наръчник четири: Не трябва да се отдаваме на прекомерни удоволствия!
Колкото и успешни да сте днес, винаги можете да се стремите към по-голямо съвършенство!Когато се сблъскате с трудности, можете да изберете да се проснете като дете и да направите истерична сцена, обявявайки се за неспособен. Или можете да стиснете зъби и да се изправите пред тях, подобно на Сю Сандуо, който издържа строгия подбор за специалните сили. Подкрепен от собствената си воля, можете лично да преживеете изпитанията и закаляването, които идват, когато „небето възлага велика мисия на човек“!
>

Пет принцип на стратегическото ръководство:Където е сърцето ти, там ще бъде и реколтата ти!
За да възприемеш правилно връзката между предприятието и индивида, трябва да си зададеш следните въпроси:
1. Какво знам?
2. Какво мога да направя?
3. Колко добре се представям?
4. Каква стойност нося на предприятието и клиентите си?
5. Какви лични ползи постигам?
Стратегически принцип шест:Мисленето води до действие = (потенциална) печалба.
От гледна точка на професионалния мениджър, макар че „действието” е от решаващо значение, „мисленето” е също толкова важно. Ученият по стратегическо управление Уайзман твърди: „Решението на даден проблем винаги се намира на по-високо ниво, съседно на самия проблем. Тоест, проблемът никога не може да бъде решен на нивото, на което възниква.”Ясното идентифициране на проблема представлява половината от решението. По този начин компетентните професионални мениджъри трябва умело да идентифицират проблемите, да ги анализират, да ги решават и да извличат поуки – проследявайки проблемите до източника им, за да намерят критични решения.
Като професионален мениджър, човек трябва както да разработва стратегии проактивно („мисли”), така и да ги изпълнява бързо („действа”). През цялата си кариера е важно да се отразява редовно: Какви задачи трябва да предприема, за да подобря собственото си представяне и това на компанията?Къде са критичните точки за подобряване на моите резултати? Допринася ли значително моята последна работа за постигането на резултати? Как мога да усъвършенствам методите и подходите си на работа?
>

Стратегическа идея 7:
Изпълнявайте задълженията си с отличие, постигайте резултати над средното ниво и няма да се страхувате, че ще останете незабелязани – особено от вашия непосредствен началник!
В драмата „Soldier Surge“ отказът на Xu Sanduo да се подчини го довежда до това да поведе строителството на „Red Star Stone Path“ – едно изключително постижение. Откриването му от хеликоптерния ескадрон на полка е било както случайно, така и неизбежно. Често трябва да признаем, че може би сме обикновено зрънце пясък, а не блестяща перла.За да се отличим, трябва да се стремим да се издигнем – да се превърнем от зрънце пясък в блестяща, полирана перла. Станете „червеното цвете сред море от зеленина“, за да може другите лесно да ви забележат!
Хората често съдят за калибъра на човек по това дали притежава специални умения. Но същността не се крие в самото умение, а в неговата дълбочина и широта.Както се казва: дори игла може да пробие чувал от коноп. Ако сте стоманено длето, със сигурност не сте по-лош от обикновена игла, нали?
Ето защо човек трябва често да подхожда към проблемите от гледна точка на самоанализ: защо, въпреки че притежава талант, никой не го признава? Може би основната причина се крие в това, че е просто едно незабележимо дърво, което не може да „се издигне над гората“.Ако наистина вярваш, че си талант, чистокръвен, тогава демонстрирай изключителните си способности чрез резултати. Когато дойде този момент, може би проницателното око ще те открие.
Не забравяйте, че да си дадете време да се учите е най-голямата подкрепа, която можете да си окажете. Затова в началото скромната заплата, ниската позиция или повечето грешки (поради липса на опит) са без значение. Докато виждаме ясно целта си и се стремим към нея, това са само временни трудности.
>