職場中人人渴望晉升。如何加速職涯成長？以下為職場女性提供快速晉升的關鍵策略：
1. 晉升需具備充分理由晉升並非靠贈禮就能達成。首要條件是自身能力出眾且善於溝通。當你擁有充分說服力時，便能讓主管認可並立即提拔。在社交場合，善於表達將成為極大助力，對晉升更具決定性影響。
2、避免給上司施壓無論自身能力多高，即使能獨當一面承擔工作責任，也切勿給上司施加壓力。展現能力時應學習運用技巧，避免過度誇大自我。不妨透過細節處讓上司見證你的工作實力。
3、有效展現優勢 切勿讓自身長處埋沒，應積極展現優勢。但切忌驕矜自滿，謹記「三人行必有我師」的箴言，在適當時機與場合發揮所長方能創造晉升契機。反之，若時機失當，恐招致解雇風險。
4、接納失敗女性不僅要接納成功，更應坦然面對失敗。失敗能讓人看清自身不足，從而積累更多知識與經驗。請懷抱勇氣直面挫折，避免沉溺於消極狀態，唯有積極應對職場中各項事務，方能實現成長與成熟。
5、服裝品味 女性在穿著打扮上，務必展現優雅與俐落感。應避免過度性感，衣著暴露必然嚴重損害個人形象。尤其迷你裙絕對不該出現在職場。職業女性應銘記「迷你裙會毀形象」的原則。服裝應簡約典雅，同時兼具時尚感與凸顯個人獨特氣質的特質。
6、個人風格 女性在任何場合都應保有個性與風格，但切忌失去親和力。否則將給人強勢壓迫感，上司往往不願提拔氣勢過盛的女性。風格與強勢不可混為一談，展現個人風格時更需掌握收放自如的節奏。