Лу Ци, мотивационный писатель, автор бестселлеров и сценарист; автор таких произведений, как «Под прикрытием в офисе». Он описывает рабочее место как «общего врага боссов», эмоции как «общего врага мужчин», а успех как «общего врага всех достигающих успеха». Он всегда выступает исключительно от имени простых людей.
1. Никогда не доверяйте другим без меры
Рабочее место — это арена взаимной выгоды, где люди с твердым характером часто оказываются в окружении противников, а беспринципные легко ладят со всеми. Не нужно подражать злым людям и причинять вред другим, но вы должны хотя бы уметь защищать себя. Самый простой способ причинить вам вред — это воспользоваться вашей добротой, а затем вашей доверчивостью. В профессиональной среде доверие всегда должно быть взвешенным.Стойте на своем, защищайте свои законные интересы и верьте только тому, во что следует верить — это путь к процветанию. 2. Лицемеры — не изгои Многие молодые женщины считают своих коллег неискренними, как будто они носят маски. На самом деле такое лицемерие — норма на рабочем месте, а прямолинейные люди, говорящие правду, — настоящая аномалия.Не считайте лицемеров на рабочем месте чудаками. Каждая их ложь служит определенной цели, и ваша неспособность соответствовать их двуличию является недостатком. Таким образом, на рабочем месте вы должны либо научиться лгать, либо научиться молчать. 3. Ваш босс держит ключи от вашей судьбы Рабочее место — это иерархия, определяемая властью. Босс, обладающий наивысшей властью, полностью контролирует вашу судьбу.Ваш непосредственный начальник имеет частичное влияние на нее. Что касается ваших коллег, то они просто контролируют ваши эмоции. Для женщины это значительно упрощает дело. Тот, кто контролирует начальника, контролирует судьбы других. Если вы постоянно позволяете эмоциям диктовать ваши действия, вы фактически передаете свою судьбу в руки коллег. Хотя избежать влияния начальника сложно, вы должны по крайней мере научиться не поддаваться влиянию своих коллег.
4. Действия говорят громче слов
На рабочем месте некоторые люди неустанно трудятся, но не демонстрируют свои усилия, в результате чего их вклад остается незамеченным или даже присваивается другими. Такие люди, как бы они ни были уставшими, не получают никакого признания, поскольку их начальники просто не замечают их работу. И наоборот, другие рассказывают о своих задачах еще до того, как приступить к их выполнению.Таким образом, независимо от того, удается ли им выполнить задачу или даже завершить ее, они становятся фаворитами в глазах руководства. Такова реальность рабочего места: делать больше менее эффективно, чем говорить больше; делать хорошо менее эффективно, чем говорить хорошо.Однако мелкие проблемы часто бывают самыми сложными для справедливого решения. Зацикливание на них отнимает энергию, вызывает недовольство и обычно ни к чему не приводит. Мелочи не изменят вашу карьерную траекторию, а победа в таких спорах редко приносит ощутимую пользу. Напротив, одержимость деталями отталкивает коллег и снижает доброжелательность.
6. Те, кто стремится прожить жизнь на автопилоте, будут работать до изнеможения
Жизнь на автопилоте — это не образ жизни, а привилегия. На рабочем месте работодатели платят вам за ваш труд; получая зарплату, вы обязаны выполнять свою работу. Только те, кто обладает властью, могут бездельничать и получать зарплату. Для обычных работников на нижних ступенях карьерной лестницы выживание — это вопрос выносливости, а не жизни на автопилоте. Без власти у человека нет права прожить жизнь на автопилоте.
7. Сражайтесь с противниками до последнего
Проигравшим на рабочем месте обычно не хватает хитрости или стратегии; они слишком легко поддаются состраданию. У настоящих победителей нет места для сентиментальности. Многие сталкиваются с соперниками в своей карьере, и женщины часто терпят поражение. Это не из-за недостатка навыков или интеллекта, а потому, что женщины слишком склонны к мягкосердечию.Что больше всего беспокоит женщин на рабочем месте, так это то, что они часто поддаются эмоциям. Когда противник показывает слабость или выглядит жалко, они отказываются от шанса на решительную победу, вместо этого становятся нерешительными и в конечном итоге позволяют ситуации измениться в обратную сторону. Настоящие победители не обладают какими-то особыми навыками; они просто доводят дело до конца.Не каждая возможность стоит того, чтобы ею воспользоваться. Самая большая проблема для женщин на рабочем месте — не в том, стоит ли подниматься по карьерной лестнице, а в том, как устоять перед искушением. Многим не хватает возможностей; у них их слишком много, и они затрудняются с выбором. По крайней мере половина возможностей на рабочем месте — это ловушки: они не продвигают вас вперед, а замедляют ваш прогресс. Поэтому, когда появляется возможность, определите, продвигает ли она вас вперед или тянет назад.
9. Старайтесь не быть самым умным человеком в офисе
Помните: бойтесь быть не самым умным коллегой, но никогда не стремитесь быть самым умным. Некоторые женщины не уверены в себе и боятся, что их сочтут наименее способными. На самом деле, те, кто хуже всех справляется с профессиональными задачами, редко бывают наименее умными, а скорее теми, кто считает себя исключительно умными.Чтобы приблизиться к истине, следует дважды уменьшить свой самооцененный IQ. Хотя менее умные люди могут и не подняться на вершину власти, они часто находят себе надежную опору на рабочем месте. Однако самопровозглашенные умники часто оказываются в изоляции, становясь первыми, кто терпит неудачу, как говорится, «первая птица, которая клюнула». Таким образом, ум — это ненадежное состояние, а казаться менее умным дает большую безопасность.