과거 근무했던 렌터카 회사 서버에 취약점이 있음을 발견한 프로그래머 로모는 프로그램을 작성하고 대학 동창과 공모하여 온라인 송금을 통해 해당 회사 자금 약 600만 위안을 훔쳤다. 최근 베이징시 공안국 사이버보안총대와 하이뎬구 공안국 형사수사대가 협력하여 용의자 로모, 리모 및 로모의 아내 장모를 체포했다.
직장에서 몇 가지 행동이 당신의 경력을 망칠 수 있습니다
불성실함
불성실함이 반드시 절도나 사기만을 의미하는 것은 아닙니다. 선의의 거짓말도 여전히 거짓말입니다. 업무 관계는 상호 신뢰를 바탕으로 구축됩니다. 한번 깨진 신뢰는 되찾을 수 없습니다.
화난 상태에서 이메일 보내기
사람 사이에는 항상 갈등이 생기며, 때로는 감정이 격해질 수 있습니다.어떤 업무에서든 의견이 맞지 않을 수 있다. 하지만 화가 난 상태에서 절대 이메일을 보내 타인을 비난하지 마라.
자신이 옳다고 변명하지 마라. 감정적인 상태에서 내린 결정은 결코 포괄적이지 않다. 분노의 이메일을 보내면 당신의 부적절한 행동 기록이 남게 된다.
업무 모임에서 취하지 마라
기억하라, 업무 모임은 업무지 파티가 아니다! 마치 사교하는 것처럼 보이지만, 사실은 업무 중이다.술을 너무 많이 마셔 말실수나 행동 실수를 하는 사람이 되지 마십시오.
소셜 미디어에서 반사회적 행동을 하는 것
마찬가지로, 소셜 미디어는 미디어일 뿐, 사교가 아닙니다! 게시하는 모든 내용은 예상치 못한 관객과 독자에게 노출될 수 있으며, 아무리 엄격한 개인정보 설정을 해도 소용없습니다. 상사도 소셜 미디어에서 당신의 이름을 검색할 수 있습니다. 페이스북에 상사에 대해 불평했나요? 해고될 수 있습니다.
다리 치우고 강 건너기
첫인상이 중요하듯 마지막 인상도 중요합니다. 사람들은 오직 당신의 마지막 모습만 기억합니다. 그러니 다시는 그 회사에 돌아가지 않을지라도 상사와 동료에 대해 불평을 서두르지 마세요. 이는 결국 악영향을 당신에게 되돌려줄 뿐입니다. 사람들이 당신에 대해 나쁜 인상을 가지면, 당신의 직업적 인맥망은 무너지고, 앞으로 취업할 때 소중한 추천인까지 잃게 됩니다.
직장에서 절대 해서는 안 될 5가지
1. 소그룹 형성 및 뒷담화 금지
사무실에서 사적으로 파벌을 형성하거나 소그룹을 만들지 마라. 이는 그룹 밖에 있는 사람들의 반감을 불러일으킬 수 있다. 더욱이 그룹 안팎에 소문을 퍼뜨리며 정보통 행세를 해서는 안 된다. 이런 행동은 결코 타인의 진심을 얻지 못할 뿐더러, 오히려 사람들이 당신을 피하려 할 뿐이다.
2. 기분이 좋지 않다고 불평을 늘어놓지 마라
일할 때는 항상 긍정적인 태도를 유지해야 한다. 좌절을 겪거나 억울함을 당하거나 상사의 신뢰를 받지 못하더라도 불평을 늘어놓거나 원한을 품어서는 안 된다. 이런 행동은 오히려 역효과를 낳을 뿐이다. 동료들에게 미움을 사거나 무시당할 뿐이다.
3. 권세에 아부하거나 위세를 빌리는 것을 삼가라
사람은 당당하고 정직해야 하며, 앞뒤가 다른 모습을 보여서는 안 된다. 상사 앞에서는 자신을 과시하고 적극적으로 일하며 아첨을 일삼지만, 동료나 부하 앞에서는 일을 미루고 무시하며 은혜를 베푸는 듯한 태도를 보인다면, 오래지 않아 곤란한 처지에 빠질 것이다.
4. 남에게 불평을 늘어놓지 마라
고통스러운 경험을 반복해서 이야기하는 주제가 되면, 사람들은 자연스레 멀리하게 된다(상림누이의 사례가 이를 증명한다). 과거의 아픔은 잊고 희망찬 미래에 집중하여 삶의 강자가 되어라. 그러면 사람들은 동정보다 존경의 시선을 보내게 될 것이다.
5. 지나친 태도나 특이한 행동은 금물
사무실에서는 신세대 같은 인상을 주지 마라. 결국 공식적인 장소이기 때문이다.옷차림이든 행동이나 말투든 지나치게 전위적이어서 풍류가 넘치거나 괴상한 인상을 주지 않도록 주의하라. 그러면 사무실 내 남녀 모두의 조롱을 사게 될 것이다. 동시에 실제 업무 능력이 없고, 태만하며 행동이 이상한 사람으로 여겨질 수도 있다.