A kollégák, osztálytársak vagy a társadalmi körök között elkerülhetetlenül találkozunk olyan személyekkel, akik állandóan magabiztosak, sőt, az arroganciával határosak. Élvezik a nagyképű beszédet, eleinte jártasnak tűnnek, de hosszabb ismeretség után kiderül, hogy hajlamosak a túlzásokra. Végül az ismerősök „önelégült” személyiségnek ismerik el őket, ami jelentősen csökkenti a megbízhatóságukat.
Az önfelmagasztalás arra utal, hogy egy személy a tényleges képességeit meghaladó magabiztosságot sugároz, ami vak arroganciává és önteltséggé alakul. Az ilyen túlzott önelégültség nemcsak a mentális egészséget rontja, hanem az interperszonális kapcsolatokat is károsítja. Alapvetően az önfelmagasztalás a hiányzó önbizalom túlkompenzálását szolgálja – az alacsony önértékelés megnyilvánulása.Az arrogancia és az alacsony önértékelés olyanok, mint egy érem két oldala, elválaszthatatlanok egymástól. A stabil önbizalom és önértékelés hiánya miatt az ilyen személyek nagyon érzékenyek a külső hatásokra és eseményekre. A kisebb eredmények könnyen önelégültséghez és mindenhatóság érzéséhez vezethetnek, azonban a legkisebb kudarcok, vagy mások kritikája vagy vádjai az érem másik oldalára, az alacsony önértékelés oldalára fordítják őket, ami motivációjuk és hajtóerejük elvesztéséhez vezet.Ilyenkor, hogy elkerüljék az alacsony önértékelés okozta fájdalmat, tudatosan vagy tudat alatt fokozott önmaguk felmagasztalásának mechanizmusait alkalmazzák védelemként. Ez mások iránti lenézésben, lekicsinylésben és cinizmusban nyilvánul meg, ami megnehezíti a vezetők és kollégák számára a velük való együttműködést.
Másodszor, az önmaguk felértékelésének mechanizmusai hatására az egyének elkerülik a valóságot, hogy ne kelljen szembesülniük saját alkalmatlanságuk érzésével. Ennek következtében romlik a valóság megítélésének és tesztelésének képességük, ami miatt képtelenek pontosan értékelni önmagukat vagy objektíven értékelni környezetüket. Ez rontja a jövő ésszerű előrejelzésének képességét, és egy „kudarc – kisebbségi érzés – védekezés – önmaguk felértékelése” ördögi körbe zárja őket.
A túlzott önfelmagasztalás az alacsony önértékelés ellen irányuló éretlen pszichológiai védekezés. Ennek a problémának a megoldása és a nagyobb pszichológiai érettség elérése érdekében mélyíteni kell az önismeretet – fel kell ismerni a személyes erősségeket, miközben el kell fogadni és be kell látni a gyengeségeket. Csak az önmagunkról és a környezetünkről való objektív tudatosság révén érhető el stabil, megfelelő önbizalom és önbecsülés. (Huang Zheng, posztdoktori ösztöndíjas, Pszichológiai Intézet, Kínai Népi Egyetem)