「就業難」是眾多求職者的共同心聲。在提升自我價值的同時，更需掌握人才市場動向，選擇適合自己的優質職業。哪些職業備受青睞？其發展前景如何？軟體工程師：兩極化 薪資水準：年薪6萬～15萬元 職業展望：職場常青樹的軟體工程師，2008年仍將持續成為人才市場的焦點。專家分析指出，隨著產業快速發展，此類人才呈現兩極化趨勢，高端軟體工程師與複合型人才將成為2008年職場寵兒。系統整合工程師：上升趨勢薪資水準：年薪8萬～20萬元職涯展望：隨著中國信息化建設深化，用戶對系統整合服務的要求不斷提升。從早期網路建置、產業專用應用程式，乃至業務流程與資源策略諮詢服務，需求日益趨向全面化。然而系統整合人才始終是IT人才鏈中的薄弱環節，因此未來系統整合工程師將成為上升趨勢的職業。融資與資本運營：經驗即資本薪資水準：此類高端金融人才屬職場精英階層，月薪區間最低6000元至最高3萬元。職業前景：融資業務經驗是此類專家的就業資本，尤其具備跨國企業融資經驗、精通大型金融機構融資業務、兼具團隊管理能力與外語溝通能力者需求旺盛。保險經理：薪資成長空間大　薪資水準：具備穩定客戶基礎的保險經理年薪平均20～30萬元。職業展望：精通各類保險商品且具備法律、金融、財務等知識的人才，在2006年職場中仍具成長潛力。中醫師・西醫師：需求穩定　薪資水準：年薪6萬～15萬元。職業展望：醫藥領域發展勢頭強勁。隨著民眾對健康與保健的重視，此類人才需求長期穩定。生物醫藥工程師：需求量大　薪資水準：因醫療工程師涵蓋領域廣泛，薪資受雇主狀況及個人學歷能力影響甚鉅。大學畢業生月薪普遍約3000元。職業展望：融合生物醫學與工程技術的綜合型人才前景亮眼。此類專業人才需具備兩項核心技能：新產品開發與儀器操作。生物醫學工程領域、生物技術領域、生物資訊學領域及醫療衛生部門等相關機構對此類人才需求旺盛。培訓師：需求攀升　薪酬水準：企業培訓師薪資普遍偏高，知名培訓師日均收入可達一萬元以上。職業展望：受外部競爭環境影響，重視員工培訓的企業日益增加，刺激專業培訓師市場需求。此需綜合素養的職位，2006年價值更將持續提升。職業教育教師：特色發展為關鍵薪資水準：現階段整體水準不低，尤其特色職業學校的優秀教師月薪可突破7000元。職業展望：職場對具備特定專業技能的實務人才需求旺盛，此趨勢正推動職業教育發展。擁有豐富教學經驗的職業學院教師，未來發展空間極為廣闊。<