男性身為社會中樞的地位已是眾所周知。職場男性在落實健康管理的同時，更應認知職場主要禁忌，透過工作中的自我調整盡可能消除職場障礙。以下詳列職場男性應避免的六大禁忌，敬請參考：
1. 切勿穿著比上司更時髦的服飾
謹此提醒：請勿試圖以個人時尚品味來改變上司的審美取向。必須理解，那位外表土氣的上司之所以當上主管，絕非因其衣著品味出眾。反之，他或許正厭惡著那些身穿奶油色西裝的男性。
2、切勿對上司的女秘書動歪腦筋
在上司面前輕率行事，無異於自尋死路。即便上司與秘書的關係如辦公室淨水器般透明純粹，也別忘了普通男性對異性仍懷有佔有慾，對同性則存在嫉妒與敵意。這就像在街頭目睹絕世美女被討厭的男人摟抱時，內心暗忖「哼，那幸運的混蛋！」的心理機制。
3、別在辦公室揮灑超人級話術
牢記：三分鐘能說完的事，別耗費三小時。若你是不說話就發瘋的類型，請先在家對著牆壁高聲演講一小時。直到精疲力竭，連在辦公室閒聊的力氣都耗盡為止。然後再去上班。將言語視如珍寶，是你必須恪守的最基本職業操守之一。用最精簡的文字專業傳達觀點。此外，當他人——尤其是上司——發言時，切勿隨意打斷。
4、切勿與同事發展戀情
既然你是普通男性，要持續忽視戀人實屬不易。結果即便像牛般勤奮工作，上司仍會懷疑你在上班時間搞戀愛。
5、不與同事成為朋友
將同事視為假想敵雖屬過激，但至少能避免棘手的職場糾紛。明記姓名卻視其為本質未知的陌生人，才是明智之舉。
6、不說黃色笑話
務必理解此類趣味與幽默毫無關聯。即便逗樂了女同事，她轉身時想必暗忖：「多粗鄙的傢伙！竟說得出口！」
以上即職場男性應避開的六大禁忌。相信諸位已大致掌握這些雷區。衷心期盼職場男性同仁們，在工作時盡可能遠離這些禁忌。