我們必須掌握基本生存法則，適應社會與職場環境，減少失敗機率。以下列出職場新人應知曉的生存守則：謹言慎行，融入團隊。
壓倒性的生存力
從校園邁入職場是截然不同的環境轉換，更是從書本知識學習轉向實務工作能力的歷程。因此，壓倒性的生存力對初入職場的新人至關重要。
言行謹慎，勤勉工作
職場無法如家庭般隨心所欲。職場文化中存在明文規定與潛規則，需主動探索理解。
溝通與團隊合作
某人事部長曾言：「不錄用對團體活動消極的畢業生」。大型團隊完成任務時，主導權不在個人能力，而在成員間的協調性。
對工作的熱忱
關鍵在於主動發掘工作樂趣，而非被動應對。需縝密規劃職涯藍圖，確立短期與長期目標。
磨練觀察與思考力
養成觀察思考的習慣，時刻留意同事偏好與工作風格。觀察後需思考其行為動機，同時審視自身應採取的行動方針。
具備堅忍不拔的奮鬥精神
努力須具備目標意識與選擇性，切忌盲目投入無意義之事。不應因一時興起而付出努力，更要擁有堅持到底的貫徹力。