Naviguer dans le monde du travail n'est pas une mince affaire. Si nous sommes « trop naïfs et crédules », nous en subirons seuls les conséquences. Dans un contexte professionnel, il faut cultiver une certaine perspicacité : apprendre davantage, observer davantage, réfléchir davantage, parler moins. Naturellement, il faut également être conscient des règles tacites. Ci-dessous, nous explorons les principes et la sagesse de survie pour les nouveaux arrivants sur le marché du travail !
Conseils et règles de survie pour les nouveaux arrivants sur le marché du travail
1. La société abrite inévitablement des individus aux motivations sombres. Ne baissez jamais votre garde sans condition ; vous pourriez offenser sans le savoir quelqu'un que vous ne pouvez pas vous permettre de vous mettre à dos au sein de l'entreprise. De plus, abandonnez l'idée que « si une porte se ferme, une autre s'ouvrira » : c'est naïf. Les « dangers du monde de l'entreprise » rôdent partout.
2. Au travail, agissez plus et parlez moins. Lorsque vous prenez la parole, faites preuve de tact plutôt que de franchise. Apprenez davantage, observez davantage, réfléchissez davantage et parlez moins. Cultivez la profondeur et la discrétion.
3. Lorsque vous mettez les choses par écrit, mettez l'accent sur les aspects positifs. Si vous devez signaler un problème, informez-en au préalable les parties concernées afin qu'elles puissent préparer leur réponse. Plus vous avez d'amis, plus vous avez de possibilités ; peut-être vous aideront-ils à éviter des ennuis la prochaine fois.
4. Lorsque votre supérieur vous confie une tâche, apprenez à répondre : « D'accord ! Pas de problème ! » Même si vous avez des inquiétudes, ne le contredisez jamais directement. Apprenez plutôt à communiquer en privé.
5. Ne vous mettez jamais en travers du chemin de quelqu'un d'autre et ne vous engagez jamais dans des actions qui nuisent aux autres sans vous apporter de bénéfice.
Pour progresser dans votre carrière, vous devez :
1. Apprendre à vous gérer.Établissez une identité professionnelle claire en comprenant vos forces, votre style de travail et vos valeurs. Construisez votre réseau et votre capital de bonne volonté. Idéalement, placez-vous dans une position où votre patron vous doit une faveur. 2. Cultivez un style et des principes personnels distinctifs. En substance, forgez votre propre marque. Cela garantit la résilience de votre carrière même si votre protecteur part, car vous avez défini votre niche professionnelle. 3. Privilégiez le caractère plutôt que les tâches, en vous livrant occasionnellement à une autopromotion calculée. Soyez diligent, mais aussi habile à améliorer votre propre réputation. Pourquoi une poule glousse-t-elle après avoir pondu un œuf ? Parce qu'elle fait également sa promotion. 4. N'oubliez pas : « C'est dans le besoin que l'on reconnaît ses vrais amis ». Cultivez de multiples relations, elles pourraient vous sauver d'un mauvais pas.
3. Privilégiez le caractère plutôt que les tâches, en vous livrant occasionnellement à des démonstrations calculées. Soyez assidu dans votre travail, mais tout aussi habile à promouvoir vos propres mérites. Demandez-vous pourquoi une poule glousse après avoir pondu un œuf : elle aussi gère son propriétaire. Sur votre lieu de travail, mettez en avant vos points forts tout en minimisant vos points faibles.
4. Lorsque des chasseurs de têtes vous approchent, résistez à l'excitation immédiate. Cherchez à savoir pourquoi le poste est vacant et pourquoi le titulaire est parti, cela peut vous aider à éviter les pièges de la transition de carrière.