8 uran tuhoajaa: vältä itseluottamuksen puutetta ja alemmuuden tunnetta
Encyclopedic
PRE
NEXT
Valmistumisen lähestyessä suuri joukko opiskelijoita on pian siirtymässä työelämään. Työpsykologian asiantuntijat osoittavat, että 85 % menestyksestä työelämässä riippuu hyvien ihmissuhteiden vaalimisesta. Yang Dong, psykologian apulaisprofessori Southwest Universityssä, korostaa kahdeksaa haitallista ajattelutapaa, jotka voivat kehittyä "suosion tappajiksi":
1. Itsekeskeisyys. Jotkut ihmiset alentuvat juoruilemaan, sabotoimaan toisten työtä tai jopa panettelemaan toisten mainetta saadakseen mahdollisimman paljon henkilökohtaista hyötyä. Yang Dong toteaa, että "itsekeskeisyys" on työelämässä mahdotonta hyväksyä, koska se vahingoittaa toisten etuja ja arvokkuutta.
2. Epäluuloisuus. "Pomon happama ilme tänään on varmasti suunnattu minulle – mitä minun pitäisi tehdä?" Jotkut ihmiset ovat erittäin herkkiä ja suhtautuvat kaikkeen epäluuloisesti.Tällaisilla ihmisillä on usein puutteellinen itseluottamus, ja he pelkäävät jatkuvasti, että muut vahingoittavat heitä. "He tekevät vuorovaikutuksesta luonnottoman ja kireän, mikä lopulta saa ihmiset pitämään etäisyyttä", Yang Dong toteaa. 3. Tekopyhyys. Jotkut ovat taitavia imartelemaan ja tarjoamaan "sokeroituja luoteja", mikä voi aluksi olla siedettävää. Ajan myötä he eivät kuitenkaan onnistu luomaan aitoja ystävyyssuhteita, ja heidän oma psyykeensä painuu yhä enemmän.Neljänneksi: kylmyys. Yang Dong korosti, että välinpitämättömyys on suuri tabu ihmissuhteissa. Tällaiset henkilöt voivat perustua väärinkäsityksiin, kuten uskomukseen, että "viileys" määrittelee heidän persoonallisuutensa, tai he voivat yksinkertaisesti olla introvertteja. He menettävät mahdollisuudet ymmärtää muita ja tulla itse ymmärretyiksi."Liiallinen eristäytyminen synnyttää yksinäisyyttä ja voi jopa johtaa vetäytymiseen. Tieto, kokemus ja ajattelutavat pysähtyvät nopeasti, mikä heikentää henkilön kilpailukykyä ja vetovoimaa", Yang Dong toteaa. VI. Kapinallisuus. Kohtuullisen kapinalliset henkilöt erottuvat joukosta, uskaltavat innovoida ja tuovat uutta energiaa tiimeihin. Liiallinen kapinallisuus – tahallinen vastustelu vastustelun vuoksi – vaikeuttaa kuitenkin integraatiota ja tekee kommunikoinnin mahdottomaksi.
VII. Kateus. Yang Dong väittää, että se, onko kateus kohtalokasta suhteille, riippuu siitä, ilmenevätkö ne teoissa. Pelkästään tällaisten tunteiden kantaminen on inhimillistä; jos ne havaitaan, voi myöntää ne rehellisesti itseironisella huumorilla. Jos ne kuitenkin eskaloituvat muiden vahingoittamiseksi tai panettelemiseksi, voi joutua hylkiöksi.
Kahdeksan: Alemmaksi katsominen. Moderni kaupunkielämä asettaa etusijalle tehokkuuden. Alemmaksi katsomisen vaivaamat henkilöt eivät useinkaan hallitse sosiaalisia taitoja ja itsevarmuutta tällaisissa ympäristöissä, minkä vuoksi he menettävät usein tilaisuuksia osoittaa vahvuuksiaan.
PRE
NEXT