Nejdůležitější přípravou na plánování kariéry je získání důkladného porozumění svému autentickému já. Komplexní analýza osobnosti, talentů a zájmů umožňuje identifikovat nejslibnější oblasti pro úspěch. Následně je třeba plně využít stávající systémy hledání zaměstnání, obejít běžné nástrahy, vyhnout se potenciálním minovým polím a přesně zasáhnout cíl.
Kariéra je často nevyhnutelnou volbou, zatímco plánování kariéry představuje umění řízení založené na realitě, aspiracích a snech.
Čtyři postoje potřebné k nalezení vysněného zaměstnání
Pojmy vysněné zaměstnání a vysněná kariéra jsou v současné kultuře stále častěji vnímány jako nedosažitelné. V Spojených státech a ve většině částí světa považuje mnoho lidí jakékoli zaměstnání za štěstí.
Vysněná zaměstnání však existují, jsou však dostupná pouze díky štěstí nebo vytrvalému hledání. Správné zaměstnání čeká na správném místě a odpovídá vašim ceněným dovednostem a vášním.
Pokud vaše ideální práce vyžaduje trvalou stabilitu, která vám umožní „odpočívat na vavřínech“ se spolehlivou jistotou a předvídatelnými povýšeními a zvýšeními platu, je pravděpodobnost, že takovou naplňující roli ve světě najdete, malá.
Jaké postoje pomáhají lidem najít práci snů? Existují čtyři klíčové.
1. Berte každou práci, kterou dostanete, jako dočasnou.
(Alespoň v USA) 90 % pracovní síly není samostatně výdělečně činných, takže pravděpodobně budete pracovat pro někoho jiného. O tom, jak dlouho tato práce potrvá, rozhodují oni, ne vy. Vaše zaměstnání může kdykoli skončit, bez varování, pokud se tak rozhodnou. To do jisté míry platí, a nyní více než kdy jindy. Záleží to na povaze současného trhu práce.
Při hledání zaměstnání si proto musíte říkat: „Pozice, kterou hledám, je ze své podstaty dočasná; nemohu předvídat, jak dlouho bude trvat. Určitě to nebude moje poslední hledání zaměstnání. Musím být psychicky připravený kdykoli hledat nové zaměstnání.“
K vysněnému zaměstnání přistupujte s vděčností a vážte si ho. Možná nebude trvat věčně, ale dokud ho máte, vychutnávejte si ho a užívejte si ho.
2. Každé zaměstnání, které získáte, vnímejte jako příležitost k učení.
V zásadě platí, že téměř každá pozice, kterou dnes najdete, se neustále mění a vyvíjí takovým tempem, že musíte své současné hledání zaměstnání vnímat jako zkušenost pro učení a rozvoj – podobně jako přihlášení se do vzdělávacího kurzu.
Pokud ji chcete brát jako svou vysněnou práci, musíte si užívat učení se novým úkolům a pracovním postupům. Při podávání žádosti zdůrazněte každému potenciálnímu zaměstnavateli, jak moc se chcete naučit nové znalosti a dovednosti a jak rychle se učíte.
3. Berte každou práci, kterou najdete, jako dobrodružství.
Většina z nás má ráda dobrodružství. Dobrodružství znamená řadu nepředvídatelných, tajemných událostí. Taková je dnešní práce! Moc... touha... omyly... podivná spojenectví... zrada... odplata... a tak dále. Najednou se před vašima očima odehrávají nepředvídatelné zvraty.
Pokud to považujete za svou vysněnou práci, přijměte tyto nepředvídatelné události s nadšením a radostí, nikoli se strachem.
4. Pochopte, že radost a naplnění, které čerpáte z každé kariéry, kterou se rozhodnete sledovat, musí spočívat v samotné práci.
Bez ohledu na to, jak důkladně si během hledání práce prozkoumáte potenciální pozici, můžete se nakonec ocitnout v zaměstnání u šéfa, který postrádá rozlišovací schopnosti. Takový zaměstnavatel nedokáže ocenit vaše vynikající příspěvky, což ve vás zanechá pocit zklamání z toho, že se cítíte nedoceněni a podceňováni.
Pokud je to tedy vaše vysněná práce, musí to být práce, ve které nacházíte naplnění v samotné práci.