Glede na poročilo na spletni strani The Korea Times južnokorejski inštitut za gospodarsko raziskovanje ženskam svetuje, da kljub znatnemu izboljšanju delovnega okolja prevzamejo nadzor nad lastno usodo, ko se soočajo z nasiljem ali ovirami, ki jim preprečujejo pot do uspeha.
Med različnimi pristopi za obravnavanje različnih situacij inštitut LG Economic Research Institute priporoča, da se osredotočite na naslednjih sedem točk:
1. Razvijajte pionirskega duha in ohranite optimističen pogled na prihodnost.
Raziskovalna študija, ki jo je objavil LG Economic Research Institute, navaja, da se ne smete obremenjevati z izjavami, ki diskriminirajo spol. Z njimi se morate smejati in izžarevati samozavest v svojem delu.
2. Pokazati strokovno usposobljenost.
Splošno velja, da ženske dajejo prednost družini in osebnemu življenju pred delom. To predstavo morate ovreči z izboljšanjem svojih delovnih rezultatov.
3. Izogibajte se preveliki zmernosti.
Na današnjem izredno konkurenčnem delovnem mestu je sposobnost uveljavljanja sebe dragocena veščina. LG Economic Research Institute ženskam svetuje, naj svoje ideje izražajo tekoče in samozavestno, da se njihova prisotnost opazi.
4. Gojite prijateljstva z moškimi sodelavci.
Da bi ostale konkurenčne, se morajo ženske naučiti graditi prijateljstva z moškimi sodelavci.Ne bodite sramežljive; pokažite svoje vodstvene sposobnosti in duha sodelovanja, da bodo priznali vaše sposobnosti. Poročilo ženskam svetuje, naj poiščejo skupna stališča s kolegi, podrejenimi in nadrejenimi ter z njimi ohranjajo stabilne odnose.
5. Poiščite mentorja in zaveznika.
Ne glede na to, kako nadarjene ste, bo politika na delovnem mestu na tisočere načine vplivala na vašo kariero. LG Economic Research Institute meni, da je za preživetje in uspeh ključno najti zaveznike znotraj organizacije.
6. Odpovejte se vlogi »superženske«.
Če resnično želite uspeti, se odpovejte vlogi »superženske«. Usklajevanje brezhibnih gospodinjskih dolžnosti in hkrati odličnosti kot poklicna ženska je preprosto preveč zahtevno. Poročilo LG Economic Research Institute svetuje, da razvijete nekoliko debelejšo kožo in priznate, da je zmanjšanje gospodinjskih odgovornosti sprejemljivo.Ženske naj poiščejo pomoč pri svojih možeh in otrocih.
7. Ne bojte se odpovedati.
Če menite, da vaša trenutna vloga nima več potenciala za rast, kaj še čakate? Poiščite druge priložnosti. LG Economic Research Institute svetuje, da je bolje prenašati kratkotrajno bolečino kot dolgotrajno, če vaš neposredni nadrejeni kaže globoko seksistično ravnanje in možnosti za spremembo so majhne.